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Especialidades de Enfermería en España

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El Real Decreto 450/2005 habla sobre las especialidades de Enfermería en disponibles en España

En él, el Artículo 2 define las Especialidades de Enfermería actuales a las que se puede optar:

 

  1. Enfermería Obstétrico-Ginecológica (Matrona)

  2. Enfermería de Salud Mental

  3. Enfermería Geriátrica

  4. Enfermería del Trabajo

  5. Enfermería de Cuidados Médico-Quirúrgicos

  6. Enfermería Familiar y Comunitaria

  7. Enfermería Pediátrica

 

 

 

  1. Enfermería Obstétrico-Ginecológica (Matrona)

Duración: 2 años.

Formación previa: Diplomado/Graduado U. en Enfermería.

La matrona es una figura esencial en un ámbito social tan importante como el de la maternidad y la atención integral durante el ciclo vital de la mujer en todas sus fases: salud reproductiva, climaterio y sexualidad. Es un profesional reconocido internacionalmente en todos los sistemas sanitarios.

Durante la década de los ochenta por su importancia en las facetas de prevención y promoción de la salud, ha implicado una ampliación del ámbito de actuación de este especialista más allá de sus actividades tradicionales en la atención a la gestación, parto y posparto.

La solidez de esta profesión se pone de manifiesto en su reconocimiento, tanto por la Organización Mundial de la Salud, como por la Unión Europea, en la que la Matrona es una profesión regulada, con un perfil competencial especifico y con una formación mínima armonizada en todos los Estados miembros.

Leer más: http://www.msssi.gob.es/profesionales/formacion/docs/enfermeriaObstetricoGineMatronas.pdf

 

  1. Enfermería de Salud Mental

Duración: 1 año.

Formación previa: Diplomado/Graduado U. en Enfermería.

Los profesionales enfermeros de Salud Mental se centran en el trabajo que realizan con las personas y con las respuestas humanas derivadas de las alteraciones de la salud mental, con los aspectos afectivos que la conducta humana lleva implícitos y la potencialidad de éstos para incidir en la capacidad de integración socialmente aceptable de Ias personas.

Prestan cuidados utilizando la relación interpersonal como instrumento terapéutico básico, y para llevar a cabo su labor deberán:

*Prestar cuidados a personas, familias y grupos, de acuerdo con el concepto de atención integral para la promoción, prevención, tratamiento y rehabilitación de la salud mental.

*Asesorar, en calidad de experto, a profesionales de enfermería y a otros profesionales de la salud.

*Educar en materia de salud mental a la persona, familia, grupos y comunidad.

*Formar en materia de salud mental a los futuros profesionales de enfermería, así como colaborar en la formación de otros profesionales.

*Investigar en el campo de Enfermería en Salud Mental y participar en otros proyectos de investigación.

*Dirigir y/o participar en la organización y administración de los servicios de salud mental.

*Participar en la determinación de objetivos y estrategias en materia de salud mental, dentro de las líneas generales de la política sanitaria y social del país.

*Actuar como consultores de las diferentes Administraciones locales, autonómicas y estatal, así como de organismos internacionales en materia de Enfermería de Salud Mental.

Leer más: http://www.msssi.gob.es/profesionales/formacion/docs/EnfermeriaSaludMental.pdf

 

  1. Enfermería Geriátrica

Duración: 2 años.

Estudios previos: Diplomado/Graduado U. en Enfermería.

El especialista en Enfermería Geriátrica es el profesional que presta atención y cuidados de enfermería a la población anciana, estando capacitada para enseñar, supervisar, investigar, gestionar y liderar los cuidados destinados a este colectivos en situaciones complejas en las que también actúa como asesor en todos los niveles del sistema socio-sanitario.

Tienen la responsabilidad específica de suministrar y fomentar la mejor atención enfermera y colaborar con el sistema socio-sanitario para la correcta utilización de los recursos, obteniendo como resultado la mejora del coste-beneficio y la calidad de vida de la población anciana.

La importancia de esta especialidad de enfermería geriátrica viene determinada por el aumento de la población anciana y la creciente demanda de cuidados por parte de dicho colectivo.

La complejidad de los cuidados enfermeros a la persona anciana, tanto en salud como en enfermedad y generalmente la larga duración de los mismos, requieren un nivel de competencias profesionales (conocimientos, actitudes y habilidades especializadas) que no son cubiertos en la formación básica y que justifican esta especialización.

Desde el punto de vista internacional la importancia de esta especialidad viene avalada por las recomendaciones de la Organización Mundial de la Salud y la Comisión Europea.

Leer más: http://www.msssi.gob.es/profesionales/formacion/docs/enfermeriaGeriatrica.pdf

 

  1. Enfermería del Trabajo

Duración: 2 años.

Estudios previos: Diplomado/Graduado U. en Enfermería.

La especialidad de Enfermería del Trabajo viene demandada por la protección de la población trabajadora frente a los problemas de salud, las enfermedades y los daños derivados de su actividad laboral, ya que constituyen una de las principales preocupaciones de las organizaciones internacionales relacionadas con el trabajo.

La Enfermería del Trabajo es una especialidad enfermera de formación reglada y de carácter oficial que aborda los estados de salud de los individuos en su relación con el medio laboral, con el objeto de alcanzar el más alto grado de bienestar físico, mental y social de la población trabajadora, teniendo en cuenta las características individuales del trabajador, del puesto de trabajo y del entorno socio-laboral en que éste se desarrolla.

El Especialista en Enfermería del Trabajo estará capacitado para desarrollar su actividad laboral, al menos, en los siguientes ámbitos:

a) Servicios de prevención de riesgos laborales en sus distintas modalidades.

b) Servicios de prevención/servicios médicos de empresa/unidades relacionadas con un medio laboral concreto (aeroespacial, subacuático, marítimo, deportivo, de inspección, educativo….).

c) Centros sanitarios, servicios, unidades, instituciones de las administraciones públicas y cualquier otra entidad pública o privada con competencias en prevención de riesgos laborales/salud laboral.

d) Gabinetes de salud laboral en las administraciones públicas.

e) Centros de docencia e investigación en salud laboral y enfermería del Trabajo.

f) Servicios de salud medioambiental.

Leer más: http://www.msssi.gob.es/profesionales/formacion/docs/enfermeriaTrabajo.pdf

 

  1. Enfermería de Cuidados Médico-Quirúrgicos

Aún no existe Plan Formativo de Enfermero Especialista en Cuidados Médico-Quirúrgicos.

 

  1. Enfermería Familiar y Comunitaria

Duración: 2 años.

Estudios previos: Diplomado/Graduado U. en Enfermería.

Se define la especialidad de la Enfermera Familiar y Comunitaria como cuya labor es la participación profesional en el cuidado compartido de la salud de las personas, las familias y las comunidades, en el «continuum» de su ciclo vital y en los diferentes aspectos de promoción de la salud, prevención de la enfermedad, recuperación y rehabilitación, en su entorno y contexto socio-cultural.

Su práctica requiere de un pensamiento interdisciplinario, de una actuación multiprofesional y en equipo, y de una participación activa de las personas a las que atiende, con visión holística del ser humano en su relación con el contexto familiar, social y ambiental.

Leer más: http://www.msssi.gob.es/profesionales/formacion/docs/OrdenSASprogEnfermFyC.pdf

 

  1. Enfermería Pediátrica

Duración: 2 años.

Estudios previos: Diplomado/Graduado U. en Enfermería.

La especialidad en Enfermería Pediátrica en España se diferenció en 1964 ante el convencimiento de que los problemas salud y las necesidades de cuidados que se presentan durante la infancia y adolescencia son muy diferentes a los que se requieren en la edad adulta.

La enfermera especialista en Enfermería Pediátrica, es el profesional capacitado para proporcionar cuidados de enfermería especializados de forma autónoma, durante la infancia y adolescencia, en todos los niveles de atención, incluyendo la promoción de la salud, la prevención de la enfermedad y la asistencia al recién nacido, niño o adolescente sano o enfermo y su rehabilitación, dentro de un equipo multiprofesional y en colaboración con enfermeras especialistas de otras áreas.

Asimismo es el profesional que, con una actitud científica responsable ejercerá el liderazgo en el ámbito del cuidado al recién nacido, niño y adolescente, sano y con procesos patológicos agudos, crónicos o discapacitante, estando capacitado para planificar, ejecutar y evaluar programas de salud relacionados con su especialidad y desarrollar trabajos de investigación y docencia para mejorar la calidad de los servicios y colaborar en el progreso de la especialidad.

Leer más: http://www.msssi.gob.es/profesionales/formacion/docs/OSASprogEnfermeriaPedia.pdf

 

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